貪而棄義，必為禍階！上到國家下到企業(yè)，對于貪腐事件實(shí)施零容忍，本篇將以反腐案例提出警示，杜絕貪腐現(xiàn)象，讓廉潔自律成為集團(tuán)員工的底色。
一、職務(wù)侵占罪、犯虛開增值稅專用發(fā)票罪數(shù)罪并罰
基本案情：
 山東省某企業(yè)，2012年以來，張某任公司業(yè)務(wù)員，利用職務(wù)上的便利，多次侵占貨款共計(jì)人民幣7391104元，案發(fā)后追回679876元。其多次將貨款打入個(gè)人賬戶，侵占貨款并揮霍。
同時(shí)，2010年以來，張某伙同與錢某一起虛開增值稅專用發(fā)票20份，虛開稅額367824.55元，由王某將上述發(fā)票予以抵扣；2014年4月份以來，被告人張某與錢某一起虛開增值稅發(fā)票4份，虛開稅額61550.35元，由閆某將上述增值稅專用發(fā)票交給與其有業(yè)務(wù)往來的袁某，袁某將上述發(fā)票予以抵扣。
被告人張某職務(wù)侵占罪，判處有期徒刑十一年；犯虛開增值稅專用發(fā)票罪，判處有期徒刑三年，并處罰金人民幣五萬元。決定執(zhí)行有期徒刑十二年，罰金人民幣五萬元。檢察官點(diǎn)評：
上述民營企業(yè)管理存在于采購、銷售、財(cái)務(wù)、人事等各個(gè)環(huán)節(jié)，監(jiān)督力度必須全覆蓋。民營企業(yè)一旦出現(xiàn)貪腐，對民營企業(yè)的傷害往往也是難以估量的。對此民營企業(yè)家一方面要把好選人用人關(guān)，對采購、銷售、財(cái)務(wù)、倉儲等重點(diǎn)崗位人員加強(qiáng)培育考察；另一方面要規(guī)范制度化管理，建立健全財(cái)務(wù)登記、財(cái)會稽查、定期整理對賬等制度，將內(nèi)部貪腐行為扼殺于企業(yè)自身有效管理之中。
二、受賄罪
基本案情：
2011年至2014年，陜西省某公司員工任某在履行招投標(biāo)及采購相關(guān)工作期間，利用職務(wù)便利，先后29次收受3戶中標(biāo)企業(yè)負(fù)責(zé)人給予的現(xiàn)金共計(jì)2794萬元，為該3戶中標(biāo)企業(yè)在招標(biāo)工作中謀取利益。任某受賄數(shù)額高達(dá)2794萬元，最終任謀以受賄罪被判處有期徒刑十五年，并處罰金1000萬元。
檢察官點(diǎn)評：
在本案中，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的任某明知受賄有罪卻不收手，對金錢的貪欲和僥幸的心理讓其墮入犯罪的泥潭。
招投標(biāo)亂象，既導(dǎo)致公司投入的效益大打折扣，又增加了企業(yè)成本。招投標(biāo)違規(guī)之所以發(fā)生，源于利益的現(xiàn)實(shí)需求和沖動。少數(shù)腐敗分子利用手中權(quán)力干預(yù)招投標(biāo)，與投標(biāo)企業(yè)串通謀利，個(gè)人撈了好處，讓企業(yè)利益大大受損。對于所有企業(yè)，都必須做好對相關(guān)工作直接負(fù)責(zé)人的監(jiān)督和管理，建立必要且及時(shí)的監(jiān)督機(jī)制，才有可能盡量避免類似情況發(fā)生。